مسؤولية مؤسسات تصنيع الدواء عن إستعمال المواد البيولوجية

Abstract

-----------------------------------------------------------------------------------------------------resume en arabe----------------------------------------------------------------------------------------------إن الهدف ن دراستنا هو إبراز أثر وعلاقة مراقبة التسيير في تحسين أداء المؤسسة، حيث أصبحت عملية تحسين الأداء من أهم مهام الإدارة الحديثة وشغلها الشاغل على مستوى الوظائف. إذ يمكن بواسطتها وضع صورة حقيقية على نشاطات المؤسسة. هذا الأمر استدعى ضرورة وحاجة المؤسسة إلى مراقبة التسيير المتمثل في الأبعاد والأدوات التي ترتكز عليها وتعمل على قياس وتقييم الأداء وكشف الانحرافات وتفسيرها من أجل مساعدة المسييرين المسؤولين على تصحيحها من بغرض الوصول إلى الرفع من مستوى تحسين أداء الخدمة------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------resume en français--------------------------------------------------------------------------------------------L'objectif de notre étude est de mettre en évidence l'impact de la relation de gouvernance sur l'amélioration de la performance de l’entreprise, Où le processus d'amélioration des performances est l'une des tâches les plus importantes de la gestion moderne et occupe la préoccupation au niveau des emplois. Où ils peuvent donner une image réelle des activités de l’entreprise. Cela a nécessité la nécessité et le besoin pour l’institution de surveiller la contrôle des gestion, des dimensions et des outils qui la sous-tendent, Il mesure et évalue les performances, détecte et interprète les écarts afin d'aider les gestionnaires et les responsables à les corriger afin d'améliorer les performances du service. --------------------------------------------------------------------------------------------------resume en anglais-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------The objective of our study is to highlight the impact of the governance relationship on improving the performance of the company, where the process of improving performance is one of the most important tasks of the Modern management and occupies the concern at the level of jobs. Where they can give a real picture of the company's activities. This has required the need and the need for the institution to monitor the management control, dimensions and tools that underpin it, it measures and evaluates performance, detects and interprets gaps to help managers and responsible for correcting them to improve service performance.